Хочешь освоить управление IT-проектами и получить первый коммерческий опыт? Мы ищем будущих Project Managers на стажировку! Ты научишься организовывать процессы разработки, управлять задачами и эффективно работать с командой.

Как проходит стажировка:

• обучение по программе стажировки: изучение теории и выполнение практических заданий;
• у потока есть наставники, которые помогают, направляют и дают обратную связь;
• под конец стажировки стажер садиться на реальный проект и получает свой первый коммерческий опыт;
• лучших стажеров вы приглашаем на работу в качестве Junior Project Manager.

Чем занимается менеджер проектов:

• организация процесса разработки (проведение daily meeting, обсуждение с командой разрабатываемого функционала перед стартом разработки, построение дорожной карты проект, ретроспективы, демо-показы, управление рисками);
• контроль ежедневной и еженедельной загрузки разработчика;
• контроль движения задач по стадиям: принятие мер по доведению всех задач фитч до стадии готовности;
• осмотр и проверка соответствия функционала бизнес-требованиям;
• контроль и участие в разработки usercases;
• составление Технического задания проекта, декомпозиция задач, оценка трудозатрат;
• аккаунтинг заказчиков (выстраивание эффективной коммуникации диалога: описание задач, согласование и корректировка сроков, детализация бизнес-требований к функционалу;
• оперативная реакция на обращения, аргументированное и конструктивное выражение позиции от лица компании);
• формирование и своевременное предоставление договорных и расчетных документов.

Нам важно:

• понимание инструментов проектного управления: Agile, Kanban, Scrum;
• знание языков управления бизнес процессов: BPML, UML (желательно);
• знание основ управления проектами;
• знание основ разработки (желательно);
• умение работать с документами;
• законченные курсы по IT Project management (будет плюсом);
• внимательность, умение быстро реагировать на изменения, желание работать с клиентами, управленческие навыки.

Предлагаем:

• возможность получить первый коммерческий опыт проектного менеджмента;
• лучшие из прошедших стажировку получат оффер от нашей компании;
• выстроенный план обучения с наставником;
• премия за успешное прохождение стажировки;
• мы аккредитованная IT-компания;
• гибкий график начала рабочего дня с 9.00 до 11.00;
• обучение и рост внутри компании, участие в митапах и конференциях, в том числе как спикер;
• корпоративные возможности для сотрудников: различные бенифиты, корпоративы, мерч, совместные путешествия. В офисе PlayStation, покерный стол, игровой автомат, спорт-зона, просторная лаунж-зона и др.

Как проходит отбор:

• короткое prescreen интервью с HR (30 минут);
• тестовое задание с обязательным фидбеком, вне зависимости от решения (до 3-х дней);
• техническое интервью c Лидом (1 час);
• оффер.